继Npower之后英国能源零售市场的下一步走向是什么

咨询公司EnergyBridge的医学博士乔·布特林(Jo Butlin)表示，Npower的倒闭是市场疲软的征兆。政府和Ofgem必须迅速采取行动-在车轮完全脱落之前。

随着Npower裁员4,500人的悲惨消息在英国各地回荡，随着市场变化对人的影响成为焦点，最终人们对能源零售市场的方向产生了真正的震惊和担忧。该消息只是增加了现有的危险信号，突显了人们对未来市场可持续性的真正担忧。

“六大”不再

虽然工党已经宣布了将所谓的“六大”国有化的计划，但周五宣布是在上证所宣布将其客户资产出售给Ovo之后不久，因此我们最多只能拥有最初的“六大”中的“四大”。长期以来，有传言说六大巨头中的一个或多个将退出零售市场，因此这并不令人感到意外。股东和企业领导者希望退出一个根本无法预测未来价值的市场是完全合理的。

挑战者品牌是新英雄。还是他们?

壳牌，Ovo，灯泡和八达通这四个最大的品牌已经被媒体定位为新的英雄，它们迅速成长并从六大巨头手中夺走了市场份额。

但是，让我们成为现实。尽管这些企业在持续的系统和运营方面可能比传统企业更有效率，但供应利润对他们来说同样是薄弱的，并且至关重要的是，随着企业的发展，它们还需要为投资成本提​​供资金。这四个公司在上一个财政年度均遭受了重大损失，四个公司中的三个在其资产负债表上都有净负债。由于Bulb的最新帐户应于19/12/19到期，而Octopus的帐户应于31/1/20到期，因此该行业将密切关注以观察企业的经营状况。我们都祝愿他们一切顺利，但能够在没有太多麻烦的情况下产生令人振奋的结果将是一个奇迹。

min鱼正在努力保持头脑清醒

在过去的12个月中，退出市场的企业数量从a细流变成了激流，而且至关重要的是，新进入者的数量几乎枯竭了。大多数失败导致Ofgem制定了“万不得已的供应商”流程，结果，留在市场中的参与者必须承担与业务失败相关的数百万英镑的市场成本，而剩余的参与者则被“社会化”。我们可能还没有看到最后一个挑战者走到墙上，冬天对于几个人来说将是艰难的。所有这些给仍在游戏中的人带来了额外的压力。

就业市场在萎缩

虽然Npower的损失已成为头条新闻，但市场上很少有企业没有裁员或停止招聘。该行业正在萎缩，知识和专业知识正在流失。尽管对市场的紧缩做出了合理的反应，但是鉴于行业的复杂性，这种专业知识的丧失是一个现实问题。谈论补偿性创新和系统开发很容易，但是您仍然需要真正了解这一切如何确定和交付改进的人员。

市场干预正在扼杀市场

过去几天，媒体已将价格上限设置为Npower灭亡的触发因素。这种说法太简单了，但是必须对有效市场运作中的实质干预原则提出质疑。对理论上“高效”的零售供应商进行建模并基于此模型设置价格上限相对简单。但是，该模型忽略了与以前所未有的速度变化的市场发展或重新设计业务相关的运营和商业现实。供应商真正想要集中精力进行产品创新和开发上的实质性投资，但是当他们处于现金受限的生存模式时却不能这样做。价格上限是针对着眼于供应的历史市场模型而设计的，而不是可持续零售业务将继续运作的模型。

机会在那里，但无法实现

令人沮丧的是，这个市场再没有比现在更激动人心的时刻了。技术发展，减碳和新兴的生产者世界提供的综合机会是巨大的。但是，当现有企业在当前面临的财务压力下时，他们便无法将精力集中在这些机会上。而且，在我们在现有监管制度下运营的同时，新模式也无法迅速出现。

那么下一步呢?

某些答案可能取决于12月12日的结果。但是无论选举结果如何，政府和Ofgem都迫切需要研究基本面。减轻供应商的一些压力，同时市场上仍有一些压力;加速消除监管壁垒，以便迅速转向提供创新产品;让市场像没有人为约束的市场一样运作。

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